En el marco de una nueva ronda de negociaciones paritarias en la provincia de Santa Fe, el secretario general de Amsafé Provincial, Rodrigo Alonso, sostuvo que el principal interrogante no es si el Gobierno presentará una propuesta salarial, sino si esa oferta permitirá comenzar a recuperar el poder adquisitivo perdido por los trabajadores de la educación.
En diálogo con el programa La Barra de Casal, Alonso señaló que el gremio aguardaba ser recibido en la mesa paritaria a las 13.30, luego de la reunión prevista entre el Ejecutivo y los gremios de la administración central, ATE y UPCN. Si bien no confirmó que ya existiera una oferta salarial, expresó su expectativa de que el Gobierno presentara una propuesta y remarcó que el eje de la discusión pasa por su contenido.
«La discusión es cuál es la propuesta. Si va a ratificar que nuevamente los trabajadores vamos a seguir perdiendo ante la inflación o si, de una vez por todas, el Gobierno cumple con el compromiso de recuperar el poder adquisitivo de los salarios» expresó el referente de Amsafe Provincial.
Consultado sobre la posibilidad de que el Ejecutivo ofrezca un incremento superior a la inflación, Alonso aseguró que primero debe discutirse el diagnóstico de la situación económica.
Según explicó, mientras el Gobierno sostiene públicamente que los salarios le ganan a la inflación, los datos que maneja el sindicato muestran el escenario contrario. Como ejemplo, indicó que durante el primer semestre del año la inflación acumulada fue del 17,1%, mientras que los aumentos salariales otorgados a trabajadores activos y jubilados alcanzaron solamente el 12,5%. «Eso significa que perdimos frente a la inflación», afirmó.
Además, aseguró que la pérdida acumulada desde diciembre de 2023 asciende aproximadamente al 35% del poder adquisitivo, una cifra que, reconoció, difícilmente pueda recuperarse de manera inmediata, pero que debería comenzar a revertirse mediante una nueva política salarial.
Entre los principales pedidos que Amsafé llevará a la mesa paritaria figura la incorporación de una cláusula de actualización automática de los salarios. Alonso sostuvo que el mecanismo puede recibir distintas denominaciones —como cláusula gatillo u otra modalidad similar—, pero insistió en que resulta indispensable para evitar que los salarios vuelvan a quedar por debajo de la inflación.